【対象】MET・RRTとして対応するメンバー
【到達目標】・対応者として知るべき概念、すべき基本的な流れを学ぶ・チーム内の連携、ノンテクニカルスキルを学ぶ・対応する中で起こりうる問題点について検討する
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院内の急変を防止するには、早期に気づく必要があります。そのノウハウをシミュレーショントレーニングにより習得するセミナーです。
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【対象】MET・RRTとして対応するメンバー
【到達目標】・対応者として知るべき概念、すべき基本的な流れを学ぶ・チーム内の連携、ノンテクニカルスキルを学ぶ・対応する中で起こりうる問題点について検討する
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【対象】MET・RRTとして対応するメンバー
【到達目標】・対応者として知るべき概念、すべき基本的な流れを学ぶ・チーム内の連携、ノンテクニカルスキルを学ぶ・対応する中で起こりうる問題点について検討する
【対象】MET・RRTとして対応するメンバー
【到達目標】・対応者として知るべき概念、すべき基本的な流れを学ぶ・チーム内の連携、ノンテクニカルスキルを学ぶ・対応する中で起こりうる問題点について検討する
【対象】MET・RRTとして対応するメンバー
【到達目標】・対応者として知るべき概念、すべき基本的な流れを学ぶ・チーム内の連携、ノンテクニカルスキルを学ぶ・対応する中で起こりうる問題点について検討する
【対象】MET・RRTとして対応するメンバー
【到達目標】・対応者として知るべき概念、すべき基本的な流れを学ぶ・チーム内の連携、ノンテクニカルスキルを学ぶ・対応する中で起こりうる問題点について検討する
【対象】レジストリ参加施設、RRS導入、未導入施設
RRSを導入したらすべき教育と自施設の問題の対策を考える講座 。RRS導入における問題点を議論し、 実際に自施設で行う計画立案を行います。
【対象】レジストリ参加施設、RRS導入、未導入施設
RRSを導入したらすべき教育と自施設の問題の対策を考える講座 。RRS導入における問題点を議論し、 実際に自施設で行う計画立案を行います。